– Tốt nghiệp Trung cấp, Cao Đẳng, Đại Học - Tuổi: dưới 30 tuổi – Tốt nghiệp các ngành có liên quan đến kiến trúc, xây dựng, thiết kế nội ngoại thất, công nghệ thông tin, hạ tầng, cầu đường, quy hoạch đô thị, môi trường, thủy lợi, kỹ thuật ứng dụng, cơ khí… – Không yêu cầu kinh nghiệm làm việc. – Biết tiếng Nhật (nếu chưa biết sẽ được công ty đào tạo), biết sử dụng các phần mềm liên quan là một lợi thế. – Được đào tạo chuyên môn và ngôn ngữ trong quá trình thử việc cũng như chính thức. – Có khả năng đọc hiểu bản vẽ. – Có thể làm việc ngoài giờ (tiền làm thêm giờ được chi trả đầy đủ theo Luật lao động). – Có tinh thần cầu tiến trong công việc, nỗ lực phát triển bản thân. – Có tinh thần hướng tới phong cách làm việc trong môi trường chuyên nghiệp Nhật Bản

– Lương: Theo quy định công ty. Tiền lương làm việc ngoài giờ được trả theo quy định của Luật Lao động Viêt Nam. – Thưởng hiệu quả P3 hàng tháng: theo quy định công ty. – Tăng lương: Mỗi năm 1 lần (Tháng 1) – Thưởng lương tháng 13, thưởng Tết Âm Lịch, thưởng ngày Lễ Việt Nam – Trợ cấp tiền ăn trưa và địa điểm làm việc. – Các sự kiện công ty: du lịch công ty 1 năm 1 lần, tiệc công ty 1 năm 1 lần, tiệc kỷ niệm thành lập phòng ban, sinh hoạt giao lưu phòng ban chi nhánh… – Các hoạt động sinh hoạt tập thể do công đoàn tổ chức: các giải thể thao, tổ chức sinh nhât nhân viên hàng tháng. – Nhân viên thâm niên có chế độ Bảo hiểm Bảo Việt – Nhân viên nữ: quà 8/3, 20/10,……